PDF《2019》

要坚持师德师风 是评价教师队伍素质的第一标准, 将政治立场和师德师风表现作 为人选推荐考察的首要项目,突出品德评价,实行一票否决. 3.建立 代表性成果 评价机制.各高校要突出教育教学业 绩评价,实施代表作和标志性成果评价,正确处理数量与质量的 关系,注重标志性成果的质量、贡献、影响,坚决克服唯论文、 唯职称、唯学历、唯奖项等 四唯 倾向, 做到好中选优、 宁缺勿滥. 4.严格材料审核.各高校要按照 谁推荐、谁负责 的原则, 严格按照实施办法要求进行审核推荐. 各高校党委要对推荐材料 中涉及政治立场、政治倾向和国家安全等有关事项严格审核;

各 高校组织人事部门要对推荐人选档案和推荐材料认真审核;

各高 校纪检监察部门要对推荐工作进行监督, 对推荐人选的廉洁自律 情况进行审核. 拟推荐人选材料需采取适当方式在校内公示

5 个 工作日. -7-

四、材料报送 各高校相关部门负责人登录管理系统的用户名及初始密码 均为学校代码,各推荐候选人(考核对象)登录管理系统的用户 名及初始密码由学校相关部门负责人登录管理系统提取后分发. 请各推荐候选人(考核对象)于2019 年9月11 日至

20 日在管 理系统完成填报、上传.逾期填报、上传不予受理. 请各高校统一将以上纸质材料于

2019 年9月25 日至

27 日 报送至省教育厅教师工作与师范教育处 (长沙市芙蓉区东二环二 段238 号, 邮编 410016) , 联系人: 何国清,

电话: 0731-84714916, 邮箱 543787907@qq.com.有关表格可直接在管理系统下载,逾 期报送不予受理. 附件:1. 芙蓉学者奖励计划 招聘人选书面申报材料要求 2.2019 年度芙蓉学者聘期考核人员名单 湖南省教育厅

2019 年4月30 日-8- 附件

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一、 学校推荐报告: 由学校党委呈报, 需说明人选遴选程序、 结果公示及异议处理、材料真实性审核、保密处理情况.必须附 上本校 芙蓉学者奖励计划岗位设置申请表 .

二、候选人推荐报告:学校党委对所推荐候选人政治表现、 师德学风等情况,以及引进人才的相关评估情况的书面意见.

三、 推荐人选情况汇总表, 由申报管理系统生成 (加盖公章) .

四、候选人推荐表,由申报管理系统生成.

五、候选人附件材料,包括证明材料和论文著作两个部分, 装订成一册.按以下内容及顺序打印装订.

(一)证明材料 1.证明材料目录;

2.个人身份有关证明材料:有效身份证件(出生年月与证 件不一致的需提供学校党委提供的 《全国干部人事档案专项审核 工作专用干部任免审批表》第一页,无该表的由学校党委出具认 定材料) 、学历学位证书、任职证明(含学术兼职)等材料;

3.科学研究相关证明材料:推荐表中列举的所有科研项目、 -9- 专利、奖励荣誉及在国内外学术会议担任职务、作大会报告或特 邀报告的证明材料,论文的检索证明(原件,须经有关检索机构 盖章) ,本领域专家肯定性评价的证明材料;

4.人才培养相关证明材料:推荐表中列举的为本(科)科 授课、研究生培养及教学项目、奖励荣誉的证明材料,本领域专 家肯定性评价的证明材料.

(二)论文著作 1.论文著作目录;

2.推荐表中列举的

5 篇代表性论文(著作)的全文(封面、 目录和核心章节) ;

3.推荐表中列举的其他论文(著作)的首页(封面) .