编辑: 霜天盈月祭 2018-03-27
目录报告编制说明

1 概述.

3 第一部分 毕业生就业基本情况

4

一、毕业生的规模结构.4

二、毕业生就业率.6

三、毕业生就业流向.6

四、毕业生国内升学、出国出境.9

五、毕业生基层就业情况.10

六、未就业毕业生状况.10 第二部分 就业需求分析

11

一、校园招聘会活动情况.11

二、招聘单位情况.12

三、用人单位需求.14 第三部分 毕业生就业状况分析

16

一、学生对人才培养的反馈.16

二、用人单位对人才培养和就业服务工作的评价.24 第四部分 学校就业创业工作的主要举措

30

一、推进教学实践改革,提升人才培养质量.30

二、服务国家需求导向,拓宽毕业生就业总渠道.31

三、构建创新创业育人共同体,提升学生创新创业能力.32

四、聚焦精准发力,助力服务保障提质增效.33 第五部分 毕业生就业发展趋势分析

35

一、毕业生就业率变化趋势.35

二、毕业生就业流向变化趋势.35

三、毕业生薪酬水平变化趋势.37

四、毕业生专业相关度变化趋势.38 第六部分 毕业生就业状况对教育教学的反馈

39

一、毕业生对教育教学的评价反馈.39

二、学校教育教学工作整改措施.43 结语.47 附录:2017 届毕业生分学院分专业就业率情况

48 中国地质大学(武汉)2017 届毕业生就业质量年度报告

1 报告编制说明

(一)编制依据及数据来源 根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的通知》文 件精神和教育部学生司关于做好高校毕业生就业质量年度报告编制工作要求, 学 校编制并发布《中国地质大学(武汉)2017 届毕业生就业质量年度报告》,及时 回应社会关切,接受社会监督.本报告数据来源于两个方面: 1.中国地质大学(武汉)毕业生就业数据库.该数据库收录了

1995 年以来 我校历届毕业生的就业派遣信息,使用数据主要涉及毕业生的规模和结构、就业 率、毕业去向、就业流向等. 2.第三方数据调查公司(武汉对的数据与咨询服务有限责任公司)调研数 据. 毕业生调研数据: 调研面向全校

2017 届毕业生, 回收有效调查问卷

6275 份, 占毕业生总人数的 98.73%;

面向

2014、

2015、2016 届毕业生回收有效调查问卷

3293 份, 使用数据涉及就业质量、 求职状况以及毕业生对教育教学反馈等. 用人 单位调研数据: 调研面向来校举行招聘会并签约我校

2017 届毕业生的用人单位, 回收有效问卷

649 份;

使用数据涉及用人单位对毕业生满意度及综合能力评价、 用人单位对学校就业服务工作评价等.

(二)数据统计说明 1.毕业生协议就业主要包括: (1)毕业生与用人单位签订就业协议书,到用人单位工作;

(2)毕业生与用人单位签订劳动合同,到用人单位工作;

(3)毕业生参加三支一扶、志愿服务西部计划、选聘高校毕业生到村任职 (村官)、农村教师特设岗位计划(特岗教师)等项目就业;

毕业生参与国家和 地方重大科研项目研究,聘为研究助理或辅导人员(科研助理);

毕业生参加其 他国家、地方项目就业;

(4)毕业生参加各级机关、事业单位招考并被录用;

(5)毕业生参加选调生招考并被录取;

(6)定向、委培毕业生回原定向、委培单位就业;

中国地质大学(武汉)2017 届毕业生就业质量年度报告

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