DOC《成都市2017年度人力资源和社会保障》

成都市2017年度人力资源和社会保障 事业发展统计公报 2017年,全市人社系统深入学习贯彻党的十九大和省、市党代会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面落实中央、省委、市委系列决策部署,坚持政治引领、民生为本、人才优先的工作主线,敢于改革,勇于创新,扎实推进了就业创业、社会保障、人事改革、人才服务、收入分配、劳动关系和公共服务等重点领域工作任务,为建设全面体现新发展理念的城市提供坚实的人力资源和社会保障支撑.

一、就业创业 2017年全市实施就业优先战略取得新进展,高校毕业生、返乡农民工等重点群体就业创业工作扎实推进;

加强职业技能培训,出台全民免费技术技能培训办法,建立 互联网+ 新型就业培训模式;

强化就业帮扶,实施就业精准扶贫,落实稳岗补贴政策;

发展人力资源服务业,中国成都人力资源服务产业园核心功能区建成投运,全市公共就业服务供给能力切实增强,就业局势总体保持稳定. 2017年,全市城镇新增就业27.61万人,其中:城镇失业人员再就业7.72万人;

就业困难人员再就业1.75万人.年末全市城镇登记失业人员18.46万人,城镇登记失业率3.15%.全市农村劳动力向非农产业转移新增就业人数8.62万人,全市劳务转移输出252.98万人,其中:省内转移226.64万人、省外输出26.19万人.全市青年劳动者技能培训2.49万人. 2017年全市建立高校毕业生就业见习基地309个,帮助在校大学生和高校毕业生创业就业7.17万人,促进5401名高校毕业生实现创业,全年2014级藏区 9+3 毕业生就业率达98.8%. 2017年全市组织10.18万名城乡劳动者开展职业技能培训,培训合格率和培训后就业率均达90%以上.全市公益性岗位在岗人数1.4万人,新增吸纳3766人.2017年累计开展就业巡回服务活动363次,组织用工单位7511家,提供就业岗位12.68万个. 2017年全市共有2468家从事人力资源服务类企业,其中:从事人力资源服务的机构有435家,为73.88万家用人单位提供了人力资源服务,为978万人次提供求职择业服务;

从事劳务派遣服务的机构有2033家,为3093家用人单位提供劳务派遣服务,共派遣劳动者21.89万人.

二、社会保险 2017年社会保险体系建设迈上新台阶,全民参保登记工作全面完成,机关事业单位养老保险制度改革有序推进,政府资助建档立卡贫困人员参加城乡居民养老保险全面启动,城乡养老保险待遇稳步提升;

医疗保险制度体系进一步完善,公立医院取消药品加成、城乡居民医保门诊统筹试点、医保支付方式等改革深入实施,长期照护保险试点工作全面启动;

一制五化多平台 为核心的社保现代治理体系已建成运行,社会保险工作初步实现由管理向治理转变.

(一)养老保险 截至2017年末,全市参加城镇企业职工基本养老保险677.04万人,其中:在职职工501.69万人、离退休人员175.35万人.全年城镇企业职工基本养老保险基金收入804.62亿元、基金支出506.94 亿元、当期结余297.68亿元. 截至2017年末,全市参加机关事业单位养老保险42.55万人,其中:在职职工27.36万人、离退休人员15.19万人.全年机关事业单位养老保险基金收入168.22亿元、基金支出 143.61亿元、当期结余24.61亿元. 截至2017年末,全市参加城乡居民养老保险353.56万人.全年城乡居民养老保险基金收入102.91亿元、基金支出 54.71亿元、当期结余48.20亿元.