XLS《按排序》

学校向首次受聘的 绿卡人才工程 岗位教授提供不高于50万元的科研启动支持经费;

学校每年为绿卡教授报销1-2次往返经济舱国际旅费;

绿卡教授在校工作期间,可租住学校专家公寓. , 于春玺:0532-66782526;

邮箱:yuchunxi@ouc.edu.cn ,,

,

15 , 中国海洋大学 , 商务服务 , 教授 ,

5 , 博士 , 专业:数量经济、金融、财政、劳动经济学国际经济与贸易、国际商务;

履历要求:一般应具有担任国际知名大学或研究机构副教授及以上相应职位的经历. , 全职,连续工作不少于5年 , 50周岁以下 , 薪酬实行协议薪酬制;

学校协助解决未成年子女入学及配偶工作事宜.学校为引进人才提供必要的办公及科研条件,并提供科研启动经费支持.受聘学校 繁荣哲学社会科学人才工程 岗位的,按受聘岗位层次享受上述相应待遇. ,,

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16 , 中国海洋大学 , 金融 , 教授 ,

2

17 , 中国海洋大学 , 现代物流 , 教授 ,

1 , 博士 , 专业:物流管理;

履历要求:一般应具有担任国际知名大学或研究机构副教授及以上相应职位的经历.

18 , 中国海洋大学 , 不限 , 教授 ,

2 , 博士 , 专业:政治学、法学;

履历要求:一般应具有担任国际知名大学或研究机构副教授及以上相应职位的经历.

19 , 中国石油大学(华东) , 其它 , 教授 , 不限 , 博士 , 专业:地质资源与地质工程,地质学,石油与天然气工程,化学工程与技术,化学,机械工程,材料科学与工程,动力工程及工程热物理,力学,全科学与工程,控制科学与工程;

履历要求:在国外高校或企业,具有正高级职称的教学科研人员. , 6个月以上 , 55岁以下 , 学校为受聘的 千人计划 特聘教授提供更优厚的工资待遇、购房补贴、学科建设经费和工作条件,聘任教授二级岗位,安排配偶工作. , 杨卫生:0532-86983027 ,,

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20 , 中国石油大学(华东)9个月以上 , 50岁以下 , 学校为受聘的 泰山学者 海外特聘专家提供更优厚的工资待遇、购房补贴、学科建设经费和工作条件,聘任教授职称. ,,

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21 , 山东农业大学 , 其它 , 特聘教授 ,

34 , 博士 , 专业:作物学、园艺学、生物学、植物保护学、农业资源利用、农林经济管理、畜牧学、兽医学、食品科学与工程、环境科学与工程、生物质能源、信息与通信工程、园林规划与设计、林业科学、水利土木工程、机电工程、法学等学校重点和亟需发展的学科;

履历要求:年龄在50周岁以下,特别突出和紧缺的人才,可适当放宽年龄要求;

学术造诣较深,在科学研究方面已经取得国内外同行公认的重要成就;

具有发展潜力,对本学科在其前沿领域赶超或保持国际先进水平的能力. , 全职,连续工作5年 , 50周岁以下 , 实行薪金制,年收入在10-30万元人民币;

自然科学特聘教授学科建设与科研活动费100-350万元人民币;

人文社会科学特聘教授学科建设与科研活动费20-50万元人民币;

配备科研助手;

按规定提供不小于138平方米的住房一套,安排配偶合适工作. , 刘正红:0538-8242479rsc@sdau.edu.cn ,,

, 省教育厅

22 , 山东师范大学 , 生物医药 , 教授 ,

3 , 博士 , 专业:植物学、动物细胞生物学、生物信息学专业;

履历要求:具有3年以上海外研究经历,至少发表SCI收录论文三篇,其中一篇影响因子不小于10. , 长期或短期 , 40周岁以下 , 提供住房、办公和实验用房,配备学术助手1名.其中全职选聘的,再一次性发放补助100万元,提供200万元岗位建设经费.每年提供60万元的生活补贴;