编辑: ZCYTheFirst 2015-12-14
国家职业技能标准 职业编码:6-16-01-06 井下支护工 中华人民共和国人力资源和社会保障部 制定 说明为规范从业者的从业行为,引导职业教育培训的方向,为职业技能鉴定提供 依据,依据《中华人民共和国劳动法》,适应经济社会发展和科技进步的客观需 要, 立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气,人力资源社会保障部组织有关专 家,制定了《井下支护工国家职业技能标准》(以下简称《标准》).

一、 本《标准》以《中华人民共和国职业分类大典(2015 年版)》为依 据,严格按照《国家职业技能标准编制技术规程(2018 年版)》有关要求,以 职业活动为导向、职业技能为核心 为指导思想,对井下支护工从业人员的职 业活动内容进行规范细致描述, 对各等级从业者的技能水平和理论知识水平进行 了明确规定.

二、本《标准》依据有关规定将本职业分为五级/初级工、四级/中级工、 三级/高级工、二级/技师和一级/高级技师五个等级,包括职业概况、基本要求、 工作要求和权重表四个方面的内容.本次修订内容主要有以下变化: ――对标准的内容结构、编写表述规则和格式要求进行了整体修订. ――整体删除 培训要求 全部内容;

同时,申报条件参照《申请参加职 业技能鉴定的条件》进行描述. ――对工作要求的内容做出整体规范调整,对职业功能和工种内容进行重 新划分, 每个等级的职业功能不少于

3 项, 每项职业功能包含

2 项或

2 项以上的 工作内容. ――对权重表进行修订,调整各等级职业功能对应的相关知识要求权重.

三、本《标准》起草单位为阳泉煤业(集团)有限责任公司.主要起草人有: 陈贵廷、高文欣、郑建平、赵杰.

四、本《标准》审定单位有:中国煤炭工业协会、煤炭工业职业技能鉴定指 导中心、首钢矿业公司、大屯煤电(集团)有限责任公司、红透山矿业有限公司、 开滦(集团)有限责任公司、国家能源集团神东煤炭集团、陕西彬长矿业集团有 限公司、国家能源集团宁煤集团、冶金工业职业技能鉴定指导中心、中国黄金协 会、煤炭工业出版社.审定人员有:王虹桥、张宏干、孟琦、宋晶梅、宣佳乐、 甘兴海、陈宝林、章之燕、闫福、余中山、尹发忠、杨洋、李亮、徐武.

五、本《标准》在制定过程中,得到首钢矿业公司、大屯煤电(集团)有限 责任公司、红透山矿业有限公司、开滦(集团)有限责任公司、国家能源集团神 东煤炭集团、陕西彬长矿业集团有限公司、国家能源集团宁煤集团、冶金工业职 业技能鉴定指导中心、中国黄金协会、煤炭工业出版社等有关单位的大力支持, 在此一并感谢.

六、本《标准》业经人力资源社会保障部批准,自公布之日起施行. -

1 - 井下支护工 国家职业技能标准

1 职业概况 1.1 职业名称 井下支护工 1.2 职业编码 6-16-01-06 1.3 职业定义 使用机具,进行井下采矿工作面支护、喷浆作业,控制顶板、底板、围岩及 排水作业的人员. 1.4 职业技能等级 本职业共设五个等级,分别为:五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、 二级/技师、一级/高级技师. 1.5 职业环境条件 潮湿,噪声,粉尘. 1.6 职业能力特征 身体健康,肢体灵活,具有一定表达能力和计算能力. 1.7 普通受教育程度 初中毕业(或相当文化程度). 1.8 职业技能鉴定要求 1.8.1 申报条件 具备以下条件之一者,可申报五级/初级工: (1)累计从事本职业或相关职业 ① 工作

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