DOC《2018年度天津水务集团对外公开招聘》

2018年度天津水务集团对外公开招聘 岗位明细 招聘单位、岗位及人数 序号 用人单位 岗位名称 招聘 人数 工作地点 备注

1 天津水务集团 引江市南分公司 信息宣传岗 岗位11天津市津南区赤龙街与金港二大街交口处

2 天津水务集团 引江市区分公司 信息宣传岗

1 天津市红桥区子牙河南路129号,红桥十一幼对面.

3 天津水务集团 引滦市区分公司 信息宣传岗

1 天津市北辰区大张庄村东,永定新河北

4 天津水务集团 引滦尔王庄分公司 信息宣传岗

1 天津市宝坻区尔王庄镇尔王庄村西

5 天津水务集团 引滦潮白河分公司 信息宣传岗

1 天津市宝坻区钰华街南潮白河左堤路北400米6天津市自来水集团有限公司 党务管理岗

1 天津市和平区保定道2号 党员 信息宣传岗

1 7 天津津滨威立雅水业 有限公司 党务管理岗

1 天津市河东区新开路润东大厦 党员 信息宣传岗

1 8 天津滨海水务 有限公司 党务管理岗

1 天津市滨海新区开发区捷达路26号宏泰科技大厦 党员 信息宣传岗

1 9 天津市水务投资集团有限公司 信息宣传岗

1 天津市河西区友谊北路绍兴道 亚中花园6号楼

10 天津市华博水务 有限公司 党务管理岗

1 天津市和平区湖北路23号 党员 信息宣传岗

1 11 天津市华水自来水 建设有限公司 信息宣传岗

1 天津市红桥区海源道2号12 天津水务集团 科技研发中心 科技研发岗 岗位2

3 天津市南开区五马路27号13 天津水务集团 水质监测中心 质量控制兼检测分析岗 岗位3

3 天津市河北区淮安道8号 水资源及水文监测岗 岗位4

2 14 天津津滨威立雅水业 有限公司 信息化管理岗 岗位5

1 天津市河东区新开路润东大厦 管网管理岗 岗位6

1 工程施工管理岗 岗位7

1 工程造价管理岗 岗位8

1 人力资源管理岗 岗位9

1 合计

28

二、岗位职责及资格条件

(一)信息宣传及党务管理岗(15人) 1.岗位职责: 1)负责公司各类报告、信息、工作总结、领导讲话等文字材料的起草、修改工作;

2)负责公司内部信息的收集、整理、起草、编发;

3)负责公司对外信息宣传材料的起草及报送工作;

4)负责与宣传媒体的联络工作;

5)负责协助相关人员做好公司党务工作. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位;

2)年龄在35周岁及以下;

3)中文、新闻、传媒及相关专业;

4)三年及以上相关工作经验,有写作、宣传、新闻、党务等工作经验者优先;

5)具有较强的写作能力.

(二)科技研发岗(3人) 1.岗位职责: 1)负责科技项目的争取与实施管理,参与科研项目立项、申请、方案制定、研究任务实施、报告编写、课题技术验收及财务验收等工作;

2)负责科研档案的文件整理、归档及科技保密管理等;

3)负责技术类会议的组织与协调及会前准备相关事项;

4)负责科研成果转化、科研成果知识产权的申请及管理;

5)负责在研课题中试验装置的设计、加工和集成;

6)负责课题的产业化设备、装置、产品的设计及组织加工,协助集团成果转化设备的系统化、配套化和装备化集成;

7)配合集团开展科技报表的总结与编制等相关管理工作;

8)负责科研项目开展过程中的设备、设施的运行安全管理. 2.岗位能力要求: 1)全日制研究生学历,硕士及以上学位;

2)具有三年及以上科研相关工作经验,年龄在35周岁及以下;

3)市政工程、给水排水工程、环境工程及相关专业;

4)具有饮用水水源微污染水处理、饮用水预处理及深度处理、管网智能管理、管网水质保障、污水处理领域较强的专业水平和写作水平,以第一作者或通讯作者发表论文被EI、SCI检索收录;

5)具有科研项目现场组织管理经验和能力;

6)通过英语六级考试,具有较强的口译、笔译能力;

7)熟悉科研项目管理及相关法律法规,具有较强的分析、计划、协调、组织能力,较强的表达和沟通能力.

(三)质量控制兼检测分析岗(3人) 1.岗位职责: 1)负责实验室质量控制、实验室认证认可、实验室资质认定管理;

2)负责水质化验检测及水质评价工作;

3)负责对产水单位所使用水处理剂的抽检检测工作;

4)负责水质应急检测相关工作;

5)负责完成国家级实验室认证、认可相关工作;

6)负责水质检测项目新方法的开发证实工作. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位;

2)年龄在35周岁及以下;

3)环境科学、环境工程、化学、环境卫生、生物及微生物学、给排水、地质(湖泊方向)等相关专业;

4)具有工程师职称者优先.

(四)水资源及水文监测岗(2人) 1.岗位职责: 1)负责水库富营养化和生物多样性的调查与研究;

2)负责水质化验检测及水质评价工作;

3)负责对产水单位所使用水处理剂的抽检检测工作;

4)负责水质应急检测相关工作;

5)负责完成国家级实验室认证、认可相关工作;

6)负责水质检测项目新方法的开发证实工作. 2.岗位能力要求: 1)全日制研究生学历,硕士及以上学位(

211、985院校优先);

2)年龄在35周岁及以下;

3)环境科学、环境工程、化学、环境卫生、生物及微生物学、给排水、地质工程、水文水资源等相关专业;

4)有富营养化水体处理经验优先.

(五)信息化管理岗(1人) 1.岗位职责: 1)负责对业务部门网络系统的广域网、局域网实施规划和日常运行管理;

2)负责为部门业务项目的升级和改造提供IT解决方案;

3)负责协助业务部门和供应商制定应用系统日常维护方案和应急预案;

4)负责对业务部门计算机系统的网络、服务器、客户端等硬件设备的技术资料整理归档工作;

5)负责参与公司信息技术、信息系统建设与规划工作;

6)负责公司各类信息系统运行的维护管理及与供应商的联系;

7)负责公司各项业务系统的应用. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位(

211、985院校毕业生优先) ;

2)年龄在35周岁及以下;

3)计算机科学与技术等相关专业;

4)具有2年及以上相关工作经验.

(六)管网管理岗(1人) 1.岗位职责: 1)负责供水管网及设施维护、养护、抢修等各项生产指标的统计分析、项目抽查及过程监控工作;

2)负责旧管网、户管改造及二供改造工程进度的统计、汇总及分析;

3)负责供水管网及设施的资产管理,包括管网资产报废和新增实物量的统计与核算. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位(

211、985院校毕业生优先);

2)年龄在35周岁及以下;

3)给排水科学与工程等相关专业;

4)具有2年及以上相关工作经验.

(七)工程施工管理岗(1人) 1.岗位职责: 1)负责工程质量控制、工程进度控制和增量控制;

2)参与供水管网新建、改造、扩建等工程项目的方案会审及有关资料的审核、传递、管理工作;

3)负责办理打泵、冲洗消毒、工程计划停水及并网准入工作;

4)负责施工过程中设计变更签证和现场技术措施签证工作;

5)参与管道工程竣工验收工作;

6)负责因施工导致危及管网正常运行的信息上报工作. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位(

211、985院校毕业生优先) ;

2)年龄在35周岁及以下;

3)工程管理等相关专业;

4)具有2年及以上相关工作经验.

(八)工程造价管理岗(1人) 1.岗位职责: 1)负责旧管网改造工程预算、决算中的工程量审核工作;

2)负责编制内部工程预算及竣工结算文件初审工作;

3)负责编审外报工程预算、协议值的谈判、工程竣工计量单结算件、工程竣工结算值的谈判等审定工作;

4)负责二次供水工程的预决算工作. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位(

211、985院校毕业生优先) ;

2)年龄在35周岁及以下;

3)工程预决算等相关专业;

4)具有2年及以上相关工作经验.

(九)人力资源管理岗(1人) 1.岗位职责: 1)负责宣传贯彻上级有关劳动工资方面政策;

2)负责员工薪酬、福利、社会保险及住房公积金的日常管理及发放工作;

3)负责建立和保管员工劳动工资档案、劳动合同、养老保险手册等;

4)负责职工教育培训工作;

5)负责专业技术职称申报及管理工作;

6)负责办理员工医疗费用报销工作;

7)负责岗位设置及员工调配工作;

8)负责定期编报人力资源统计报表. 2.岗位能力要求: 1)全日制本科及以上学历,学士及以上学位(

211、985院校毕业生优先) ;

2)年龄在35周岁及以下;

3)人力资源管理专业;

4)具有2年及以上人力资源管理工作经验.

三、薪酬待遇 薪酬水平依据个人情况(学历、职称、工作年限等)、岗位及所在单位不同而不等.单位为职工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育........