DOC《附件4》

三、其他 本实施细则与《天水市教育局直属学校公开考核考试招聘急需紧缺岗位教师实施方案》和省、市有关规定不一致的,以实施方案和有关规定为准.具体解释工作由市教育局负责. 天水市逸夫实验中学公开考核考试招聘急需紧缺岗位教师面试实施细则 根据《天水市教育局直属学校公开考核考试招聘急需紧缺岗位教师实施方案》制定本细则.

一、面试时间:2019年4月28日(星期日)

二、面试地点:天水市逸夫实验中学

三、面试包括备课、模拟授课、回答评委提问等三个环节.总分100分. 1.备课(30分钟).应聘人员现场抽选本专业初中教材中任一个课时的一个知识点或片段,提前30分钟备课.由天水市逸夫实验中学提供应聘人员备课所用的教材、稿纸和书写用笔,应聘人员必须在指定场所、规定时间内完成备课. 2.模拟授课(15分钟).以模拟授课的形式展示本人的形象气质、语言表达、板书规范、组织能力、思维水平、专业素养、教学理念及设计等基本素质.模拟授课不得使用多媒体. 3.评委提问(5分钟).评委现场提出专业性问题(与所讲知识点相关的学科问题)、结构化问题(教育教学相关结构性问题),面试人员现场作答. 面试设立面试评委组,成员7人,其中设组长1人,由校长担任,成员由校内专家、校外专家等人员组成(其中校外专家原则上须达到专家人数的一半以上).考核组专家由市教育局研究确定.考核组专家实行回避制度,即选调专家如与考生之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲、近姻亲关系,或者其他可能影响考试公正情形的,本人应主动申请回避. 4. 面试总分100分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,求平均分,成绩保留到小数点后三位.面试成绩低于80分(不含80分)者不予录取. 5.面试成绩确认.面试成绩在试讲完后当场公布,应聘人员现场签字确认.

四、其他 1.4月22日-25日,应聘人员携带与报名表同底照片2张到天水市逸夫实验中学领取《准考证》.参加面试时,必须携带身份证、准考证和《2019年应届毕业生学校推荐表》(应届毕业生需要). 2.考务安排:由市教育局负责考场编排、考点设置、面试试题保管、考官抽调、监考人员安排等工作. 3.面试结束后,招聘总成绩及各岗位排序情况在天水人社网和教育信息网上公告. 4.应聘人员不能按规定时间到达指定地点参加面试的,视为自动放弃资格,责任自负.

五、根据各招聘岗位总成绩从高分到低分依次排序,按照各岗位招聘计划确定拟进入下一工作环节人选.

六、本实施细则与《天水市教育局直属学校公开考核考试招聘急需紧缺岗位教师实施方案》和省、市有关规定不一致的,以实施方案和有关规定为准.具体解释工作由市教育局负责. 天水市特殊教育学校公开考核考试招聘 急需紧缺岗位教师面试实施细则 根据《天水市教育局直属学校公开考核考试招聘急需紧缺岗位教师实施方案》制定本细则.

一、面试时间:2019年4月28日(星期日).

二、面试地点:天水市特殊教育学校.

三、4月22日-25日,应聘人员携带与报名表同底照片2张到天水市特殊教育学校领取《准考证》.参加面试时,应聘人员必须携带身份证、准考证、就业报到证和《2019年应届毕业生学校推荐表》(应届毕业生需要).