DOC《漯河公司典型案例入围国网公司三十强》

漯河公司典型案例入围国网公司三十强 7月12日,笔者获悉,河南漯河供电公司电力调度通信中心《窗口更亮 服务争优-创先争优533工程》典型案例在从国网公司网、省、地、县调度系统中脱颖而出,顺利入围国网公司三十强.

一直以来,漯河供电公司电力调度通信中心将"争创"活动与日常工作深度契合,对重大问题进行总结和分析,提炼做法,改进措施,完善工作.提出并落实了"创先争优533工程",即"五推进"的工作思路和"三坚持、三走出"的具体要求."五推进"即:以电网先锋党支部创建活动为载体,推进学习争创;

推进岗位争创;

推进公信争创;

推进队伍争创;

推进品德争创."三坚持、三走出"即:坚持争创活动"事关全员",走出"事不关已,高高挂起"的误区;

坚持"实际操练",走出"只看结果,不看过程"的误区;

坚持"拉长战线",走出"前劲有余,后劲不足"的误区. 在深化创先争优活动中,该公司调度中心以"五推进"为抓手,坚持"三会一课",建立交流谈心机制,着力提升执行力、创造力、凝聚力和战斗力,将"创先争优533工程"活动贯穿于电力调度运行管理的各个环节中,以检查、考评标准为基点、党员为垂范,组织开展各岗位练兵、科技创新、师带徒和无违章活动,通过传、帮、带的有效形式,切实促进了各级人员学习专业自觉性,提高了生产一线人员安全管理和业务技能的能力和水平,使"创先争优"活动落在了实处,取得了实效. 同时,漯河供电公司调通中心以"三坚持、三走出"为载体,将创先争优活动与党建带团建活动结合起来,利用"师带徒"等有效形式,使全体员工都能投入到创先争优活动中来,在活动中争当先进,真正使创先争优活动覆盖到了全体员工,贯穿到了日常工作中的方方面面,渗透到了各项工作的全过程,做到了有始有终,有效提升了员工的团结协作能力和动手操作能力,使"创先争优"活动真正落到了实处,开花结果. 截至目前,漯河电网实现连续安全运行4700多天,该公司调度通信中心共有3个QC成果获得河南省质量管理一等奖,8个QC成果获得省公司

一、二等奖,1篇典型经验入选省公司精益管理典型经验库,并获得省公司"五小"科技创新先进集体、国网公司"降本增效"先进集体等多项荣誉称号.(宋然 魏建北 张亚平)