DOC《第四章 退休养老规划》

②评估这些工作;

③研究可替代的选择;

④同时进行长期和短期的选择. 16.一个人既可以在专业人士的辅导下进行职业规划,也可以自主进行规划.职业规划过程中的 行动 的步骤不包括( ). A.研究人才市场 B.制定一个寻找工作的策略 C.撰写你的简历 D.搜集公司的信息 [答案] A [解析] 职业规划中 行动 的步骤包括:①如果有必要,寻找额外培训和教育的机会;

②制定一个寻找工作的策略;

③撰写你的简历;

④搜集公司的信息;

⑤递上简历;

⑥准备面试.A项研究人才市场属于 选择 的步骤之一. 17.不同于专业职业规划师,理财规划师在对客户进行职业建议时,更看重的是客户现在和未来的财务状况,以及职业选择所能带来的现金流.下列不属于理财规划师对客户的职业建议的是( ). A.需要 B.使职业选择清晰化 C.分析资产负债表 D.分析现金流量表 [答案] D [解析] 理财规划师对客户的职业建议包括:①需要;

②SWOT(优势/劣势/机遇/挑战)分析;

③分析资产负债表;

④使职业选择清晰化;

⑤阻碍;

⑥制定提升计划;

⑦寻求帮助;

⑧寻求提升;

⑨区分人生不同时期、不同性别、不同种族的差异. 18.理财规划师在为客户进行职业规划的过程中,进行的SWOT分析不包括( ). A.优势 B.挑战 C.潜力 D.机遇 [答案] C [解析] SWOT中四个字母分别表示的含义为:优势(Strengths)、劣势(Weaknesses)、机遇(Opportunities)、挑战(Threats).理财规划师应试着让客户分析自己的性格、所处环境的优势和劣势,以及一生中可能会有哪些机遇,职业生涯中可能有哪些威胁. 19.理财规划师对客户的职业建议应该包括了解客户的 需要 ,询问客户的兴趣爱好和希望发展的方向,确定职业发展范围,其中不包括( ). A.分析客户所处环境的优势 B.分析客户的兴趣爱好 C.分析客户的具备的技术和能力 D.分析客户的教育背景 [答案] A [解析] A项属于SWOT(优势/劣势/机遇/挑战)分析. 20.理财规划师编制为了满足客户的未来预期所需要的财务报表,分析其中的差异,从而决定客户的职业发展和( ). A.投资结构 B.资本结构 C.收入结构 D.消费结构 [答案] A 21.在为客户提供职业规划时,理财规划师需要写下阻碍客户达到目标的个性上的缺点,所处环境中的劣势.这些缺点一定是和客户的目标有联系的,而并不是分析自己所有的缺点.下列属于理财规划师需要分析的客户缺点的是( ). A.工作经验方面 B.知识方面 C.防范风险意识方面 D.身体健康方面 [答案] B [解析] 理财规划师需要分析客户的素质方面、知识方面、能力方面、创造力方面、财力方面或是行为习惯方面的不足. 22.专业理财师需要根据客户认定的需求,勾画完成客户长期和短期的目标的优势、劣势、可能的机遇.面对希望成为公司的研发专家的客户,要求的职业优势不包括( ). A.丰富的专业知识和经验 B.资产配置能力 C.交流沟通技能 D.团队合作 [答案] B 23.青年时期,又称为( ).对于青年来说,选择合适的职业发展方向和工作,从而脱离家庭,实现财务独立是最为重要的,这一时期所做的选择往往影响日后的整体发展. A.财务独立时期 B.财务依赖时期 C.独立时期 D.依赖时期 [答案] A 24.退休目标是指人们所追求的退休之后的一种生活状态.通常可以将确定退休目标分解成( )两个因素. A.退休金数量和退休年龄 B.退休年龄和退休后生活质量要求 C.退休后消费支出结构和退休年龄 D.退休后收入来源和退休后生活质量要求 [答案] B 25.根据相关法律法规.国家法定的企业职工退休年龄是男性年满 ______ 周岁,女工人年满 ______ 周岁,女干部年满 ______ 周岁.自由职业者的退休年龄国家没有强制性的规定,往往更加灵活.( ) A.50;