DOC《成绩》

成绩项目应得分 扣分 得分

一、组织机构

二、技术装备与设施

三、救护培训

四、综合管理

五、所属中队考核成绩 中队均分 *60% 总分质量标准化等级 考评组负责人 组织考核单位;

2018年度 矿山救护队质量标准化 考核表 (根据国家行业标准AQ1009―2007) 单位 负责人 2018年月日5矿山救护大队质量标准标准化考核标准及评定办法 标准化要求及评分办法 检查情况 得分

(一) 组织机构1)设大队长1人,副大队长2人,总工1人,副总工1人.

(大队指挥员 缺一人扣1分) 2)应由熟悉业务,能用呼吸器,井下工作不少于五年,并培训取得资格证的人担任. 3)大队长应有大专以上文化,总工应有大专以上学历和中级以上职称.指挥员没达到2)、3)项规定,1人扣0.5分.没按规定参加培训,缺1人扣1分) 4)大队业务科室不少于2个,专职人员不少于3人.(科室少1个扣1分,专职少1人扣1分) 指挥员缺 扣分指挥员 人没达到2)3)项规定, 扣分未按规定参加培训 人扣 分 科室少 个扣 分专职 人扣 分共8分

(二) 技术装备与设施 救护大队(独立中队)基本配备标准及扣分办法见表一. 缺少装备: 14分

(三)救护培训有培训机构,有资质,有大队指战员年度培训计划. 协助企业对职工的救援知识普及教育 按规定进行技术培训及特种训练. 举办救援新技术、新装备的推广、 应用和典型案例的讲座. 指战员按规定要求参加各种培训. 查原始记录和资料,每有一项达不到要求扣1分. 培训 有机构 有资质 有计划 有协助企业救援知识普及教育 进行救援技术培训及特训 举办专题(新技术;

新装备;

案例)讲座 指战员参加培训 共6分

(四)综合管理军事化管理;

未统一着装扣1分,未按规定配备服装扣1分. 值班管理;

制定领导及业务科室责任制和各项管理制度.制度缺1项扣1分未落实扣0.2分 计划管理;

年计划、季安排、月流程.(缺计划扣0.2分,内容缺1项扣0.1分) 技术竟赛;

每年一次大队竞赛(未组织竞赛扣2分,内容缺一项扣0.5分) 建立各种记录簿;

战备值班、各种会议、业务技术训练、安全技术工作、事故处理、有偿服务等.(缺一项记录扣0.2分,记录不完整一项扣0.1分) 开展标准化达标活动;

(未开展活动扣2分) 内务保障;

(未享受一线待遇,津贴落实不到位扣1分) 年计划内容;

教育与训练、技术装备管理、预防性检查、内务管理、 战备管理、劳动工资及财务、设备维修等. 技术竞赛内容;

理论、装备操作、模拟救灾、体能、急救、队列. 12分

(五)所属中队成绩 中队十项考核分*60% 中队考核分;

*60= 2018年度 质量标准化矿山救护中队 考核表 (根据国家行业标准AQ1009-2007) 单位负责人 2018年月日成绩 项目 应得分 扣分实得分

一、救护队伍及人员

5

二、救护培训与训练

5

三、救援装备、维护保养与设施

15

四、业务技术工作

15

五、救援准备

5

六、医疗急救

8

七、一般技术操作

12

八、综合体质

10

九、军事化队容、风纪、礼节

10

十、综合管理

15 总分100 质量标准化等级考评组负责人 组织验收单位: 质量标准化考核标准 评定办法及考查情况 扣分 6.1 救护队伍及人员5分 由3个以上小队组成,设中队长1人中队副2人,技术员1人.小队不少于9人组成,设正、副小队长各1人. 指挥员应熟悉业务,从事救护工作不少于3年,培训并取得资格证. 中队长应有中专以上文化,技术员应有中专以上学历及初级以上职称 指挥员年龄不超过45岁,队员不超40岁.35岁以下的队员至少保持2M3以上. 每年进行一次体检,体检不合格人员及时调整. 查阅资料和现场抽查相结合. 指挥员缺1人扣1分. 指挥员未达到第2)、第3)项规定,1人扣0.5分 指挥员―― 中队长、技术员学历职称―― 未参加培训的,指挥员缺1人扣1分;