编辑: 过于眷恋 2016-04-20
附件1 ,,

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, 北京市公路施工企业信用行为评定标准 ,,

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, 评定内容 ,,

行为代码 , 不良行为 , 行为等级和扣分标准 , 条文说明 投标行为(满分100,扣完为止.

行为代码GLSG1) ,,

GLSG1-1 , 超越资质等级承揽工程 , 直接定为D级 , ,,

GLSG1-2 , 出借资质,允许其他单位或个人以本单位名义承揽工程 , 直接定为D级 , ,,

GLSG1-3 , 借用他人资质证书承揽工程 , 直接定为D级 , ,,

GLSG1-4 , 与招标人或与其他投标人串通投标 , 直接定为D级 , ,,

GLSG1-5 , 投标中有行贿行为 , 直接定为D级 , ,,

GLSG1-6 , 因违反法律、法规、规章被禁止投标后,在禁止期内仍参与投标 , D级延期半年/次 , ,,

GLSG1-7 , 资审材料或投标文件虚假骗取中标 , 40分/次 , ,,

GLSG1-8 , 资审材料或投标文件虚假未中标 , 30分/次 , ,,

GLSG1-9 , 虚假投诉举报 , 20分/次 , ,,

GLSG1-10 , 中标后无正当理由放弃中标 , 20分/次 , 因评标时间过长,材料价格上涨过快造成成本价发生较大变化的除外 ,,

GLSG1-11 , 对同一合同段递交多份资格预审申请文件或投标文件 , 5分/次 , ,,

GLSG1-12 , 非招标人或招标文件原因放弃投标,未提前书面告知招标人 , 6分/次 , ,,

GLSG1-13 , 未按时确认补遗书等招标人发出的通知 , 1分/次 , ,,

GLSG1-14 , 不及时反馈评标澄清 , 1分/次 , ,,

GLSG1-15 , 无正当理由拖延合同签订时间 , 2分/次 , 因合同谈判原因的除外 ,,

BJGLSG1-16 , 投标人被评标专家组推荐为中标候选人之一,在收到中标通知书前,无正当理由提出放弃中标或撤销投标文件. , 20分/次 , 履约行为(满分100,扣完为止.GLSG2) , 严重不良行为(行为代码GLSG2-1) , GLSG2-1-1 , 将中标合同转让 , 直接定为D级 , ,,

GLSG2-1-2 , 将合同段全部工作内容肢解后分别分包 , 直接定为D级 , ,,

GLSG2-1-3 , 发生重大质量或重大及以上安全生产责任事故 , 直接定为D级 , ,,

GLSG2-1-4 , 经质监机构鉴定合同段工程质量不合格,或施工管理综合评价为差 , 直接定为D级 , ,,

GLSG2-1-5 , 造成生态环境破坏或乱占土地,造成较大影响 , 20分/次 , ,,

GLSG2-1-6 , 发生较大安全生产责任事故 , 20分/次 , ,,

GLSG2-1-7 , 将承包工程违法分包 , 30分/次 , ,,

GLSG2-1-8 , 承包人疏于管理,分包工程再次分包 , 20分/次 , 不含劳务分包 ,,

GLSG2-1-9 , 违反公路工程建设强制性标准 , 30分/次 , ,,

BJGLSG2-1-10 , 不接受省级以上交通运输主管部门或公路管理机构以及其它相关政府机构审计的 , 20分/次 , ,,

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, 履约行为(满分100,扣完为止.GLSG2) , 人员、设备到位(满分10,扣完为止.行为代码GLSG2-2) , GLSG2-2-1 , 签订合同后无正当理由不按投标文件承诺时间进场 , 2分/延迟十日 , ,,

GLSG2-2-2 , 项目经理未按投标承诺到位,或在施工期间所更换项目经理资格降低,或未经批准擅自更换 , 4分/人次 , ,,

GLSG2-2-3 , 项目经理在施工期间不低于原资格更换 , 0.5分/人次 , 项目法人要求更换的除外 ,,

GLSG2-2-4 , 技术负责人未按投标承诺到位,或在施工期间更换人员资格降低,或未经批准擅自更换 , 3分/人次 , ,,

GLSG2-2-5 , 技术负责人在施工期间不低于原人员资格更换 , 0.3分/人次 , 项目法人要求更换的除外 ,,

GLSG2-2-6 , 安全员或其他注册执业人员未按投标承诺到位,或无正当理由更换 , 0.5分/人次 , 项目法人要求更换的除外 ,,

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