XLS《招聘岗位及任职资格要求》

附件1:中铁三局集团本部公开招聘岗位及任职资格要求 ,,

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序号 , 部门 , 科室 , 招聘岗位名称 , 岗位主要职责 , 岗位任职要求 , 备注

1 , 投资管理部 , 投资管理科 , 科长 , 主要负责投融资预算、投资项目的合同评审、建设监管、开工审批,投资项目的档案管理.

, 1.全日制财会、经济、工程类专业毕业.具有中级及以上专业技术职称者优先.2.具有5年以上施工管理经历;

熟悉投资相关法律法规,具备一定的财务管理基础.3.具有良好的口头表达能力及沟通能力. ,

2 , 工程管理部 , 施工管理科 , 业务主管 , 负责集团公司工程施工技术管理;

负责重大技术方案的评审和具体组织工作. , 1.全日制土木工程类专业毕业.具有高级及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有8年及以上工程项目技术管理工作经历,有担任项目总工的经历,能独立主持施工技术管理工作.3.具有良好的语言表达及文字写作能力,执行力和保密意识较强. ,

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调度科 , 业务主管 , 负责收集、分析重点工程项目施工生产信息,及时进行生产信息交流与沟通;

负责汇总集团公司旬、月、季、年施工产值完成报表. , 1.全日制土木工程类专业毕业.具有高级及以上专业技术职称者优先.2.具有5年及以上的工程项目技术管理工作经历.3.具有一定的文字写作能力、口头表达能力,执行力和保密意识较强. ,

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综合技术科 , 一级业务员 , 负责集团公司日常施工技术管理;

负责信用评价、规范编制、劳务队伍和收尾项目管理等工作. , 1.全日制土木工程类专业毕业.具有高级及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有8年及以上的工程项目技术管理工作经历.3.能独立主持施工技术管理工作,熟悉工程建设程序和工程相关规范、技术标准.4.具有良好的文字写作能力,执行力和保密意识较强. ,

5 , 物资管理部 , 物资管理科 , 一级业务员 , 主要负责物资管理类软件的操作和应用及物资管理部其它相关工作. , 1.男,35周岁以下,全日制物资管理、计算机及相关专业毕业,助理工程师或助理经济师及以上专业技术职称.2.不少于3个项目及5年以上物资现场工作经验,担任过项目的物资部长(物资站长)者优先.3.熟练操作用美软件、V7.0物资管理软件、V1.0/2.0成本管理软件、鲁班电商平台等软件. ,

6 , 战略规划部 , 企业发展科 , 一级业务员 , 主要负责企业管理、改制重组、政策研究等综合管理工作,能熟练撰写实施方案、调研报告等. , 1.经济管理、土木工程类专业毕业.具有中级及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有企业管理或相关工作2年及以上工作经历.3.了解相关的规章制度及法律、法规;

了解行业内改革相关动态及发展趋势.4.能参与改制整体方案的制定并组织实施;

能负责日常文件的起草和调研报告的编写.5.具有较强的写作能力、口头表达能力和组织协调能力. ,

7 , 战略规划部 , 体系管理科 , 业务主管 , 主要负责推行质量、环境、职业健康安全管理体系建设工作、全面质量管理活动推进、QC成果评审推荐、企业管理协会沟通联系、各类综合评先评优、内审员培训等企业管理相关工作. , 1.经济管理、土木工程类专业毕业.具有中级及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有企业管理或相关工作2年及以上工作经历.3.熟悉全面质量管理、内控体系建设的相关要求和 三标一体 管理体系建设要求.4.能参与内控体系建设和 三标一体 管理体系内审工作;

能负责日常文件的起草和调研报告的编写.5.具有较强的写作能力、口头表达能力和组织协调能力. ,

8 , 人力资源部 , 技能人才管理科 , 一级业务员 , 主要负责职业技能鉴定、高技能人才评价及劳动合同管理相关工作. , 1.中共党员,男,35周岁以下,全日制土木工程、人力资源管理等相关专业毕业,助理经济师或助理工程师及以上职称.2.具有5年现场施工管理工作经验.3.能独立撰写职业技能鉴定、高技能人才评价管理实施方案、调研报告等. ,

9 , 审计部 , 审计一科 , 一级业务员 , 协助完成子分公司主要领导任期经济责任审计、年度绩效审计,起草审计报告及有关材料. , 1.全日制财务管理、会计学、审计学等相关专业毕业,具有中级及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有5年以上财务或审计工作经历.3.了解企业管理、施工管理等相关专业知识,能独立完成审计报告等有关文书的起草工作.熟练掌握财务管理软件.4.具有良好的文字、口头表达能力和组织协调能力,具有较强的执行力,保密意识强. ,

10 , 工程经济部 , 预算管理科 , 一级业务员 , 主要负责验工计价管理、项目预算管理. , 1.40周岁以下,土木工程、轨道交通工程或工程造价(预算)专业毕业.工程师及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有4年以上工程、工经管理工作经验.3.熟悉项目成本核算、验工计价、调差索赔工作流程.掌握铁路工程或轨道交通工程定额及概预算编制办法.4.熟练使用现行的铁路工程或轨道交通工程造价系统软件. ,

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成本管理科 , 一级业务员 , 主要负责工程项目成本管理信息系统V2.0运行情况监控、督导项目成本管理. , 1.全日制土木工程、轨道交通工程或工程造价(预算)专业毕业.工程师及以上专业技术职称或硕士研究生学历者优先.2.具有4年以上工程、工经管理工作经验.3.熟悉项目成本核算、验工计价、调差索赔工作流程. ,

12 , 技术开发部 , 科技管理科 , 一级业务员 , 负责科技情报收集、分析、整理,能开展公司内技术交流,总结科技工作经验;

研究技术创新相关优惠政策,负责提报免税、科研开展意见.参与编制公司科技发展规划和年度科技开发计划.负责部门科技档案管理,联系相关学会,参与研发项目管理. , 1.36周岁以下,全日制硕士研究生学历,土木工程类专业毕业,具有中级及以上专业技术职称.2.具有2年以上现场或科技管理工作经验.3.熟悉科技管理工作流程,具有良好的语言表达和写作能力. ,

13 , 安质环保部 , 安全信息科 , 业务主管 , 负责 安全质量隐患排查治理系统 的培训教育、数据维护、答疑解惑、检查指导、统计分析、考核评价和升级改造等日常管理工作.负责集团公司及驻晋子公司 安全生产许可证 的新办、延期、变更、增补、动态考核等工作.负责住建部、交通部、水利部 三类人员 证书的新办、延期、变更、遗失补办等工作. , 1.土木工程、安全工程等相关专业毕业,工程师及以上专业技术职称.2.熟悉安全质量、环保与职业健康方面的法律法规、规章和标准规范,熟悉上级和集团公司安全质量、环保与职业健康的规章制度.3.具有较丰富的安全质量管理经验,具备较高的电脑操作技能和安全技术信息化管理水平,持有相关行业安全生产考核合格的资格证书(C类),具备基层、现场安全质量工作经验. ,

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安全信息科 , 一级业务员 , 协助业务主管负责 安全质量隐患排查治理系统 的培训教育、数据维护、答疑解惑、检查指导、统计分析、考核评价和升级改造等日常管理工作.具体负责集团公司及驻晋子公司 安全生产许可证 的新办、延期、变更、增补、动态考核等工作.具体负责住建部、交通部、水利部 三类人员 证书的新办、延期、变更、遗失补办等工作. , 1.40周岁以下,土木工程、安全工程等相关专业毕业,助理工程师及以上专业技术职称.2.熟悉安全质量、环保与职业健........