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杭州精神文明建设信息交流第2期(总第

316 期) 杭州市精神文明建设委员会办公室 杭州市精神文明建设研究会2019 年04 月08 日 【文明创建】 滨江区依托四个主题、四小载体、四支队伍、四项制度 深化周三"文明提升日"活动 滨江区围绕"滨滨有礼"文明品牌,"见人见事见精神、抓具体 抓载体抓落实",自2016 年起已持续三年开展每周三" 文明提升 日"活动,通过这一小微载体,每年引导约

6 万名市民参与文明创 建,逐步形成常态长效.

一、四个特点设主题. 一是避虚就实,主题设置以文明劝导 日、环境美化日、志愿服务日等为主,结合实际活动开展. 二是每 ―

1 ― 周一题,每周二在社区文明群发布次日活动主题,60 个社区统一 主题组织开展. 三是吸引参与,以社区居民为主,共建单位联动, 民兵、志愿者共同参与. 四是持之以恒," 文明提升日" 主题活动 突出常态长效,避免搞"一阵风",已经持续坚持了

3 年.

二、四小载体造氛围. 一是开设

5 个文明群,区级 " 美丽滨 江"、社区"文明共享"、高校"青春共聚"、楼宇"微自治"、单位" 文 明共建"群共吸引

451 人入群参与. 二是用好屏栏阵地,电子屏、 宣传栏、楼道栏及时更新" 滨滨有礼" 文明提升内容. 三是宣传载 体联动,滨江发布、《 天堂硅谷》 和街道微信号加大" 文明提升日" 好人好事好做法的宣传. 四是小微载体多样,口袋书、餐巾纸等宣 传小品温馨提示,文明满滨江巡演

6 场,宣传营造良好氛围.

三、四支队伍抓劝导. 一是居民志愿者参与,60 个社区均建 有不少于

20 名居民志愿者的稳定队伍,成为" 文明提升日" 活动 的主要力量. 二是共建单位参与,60 个社区均与 2-

3 个共建单 位、5-6 个周边楼宇良性互动,参与交通和环境文明劝导. 三是文 明单位参与,83 家文明单位建立了

1730 多名文明骨干劝导员. 四 是学生志愿者参与,浙江中医药大学等

8 所大专院校及

26 所中小 学的学生志愿者分批上路参与文明劝导.

四、四项制度促实效. 一是区级文明工作年度考核制,把" 文 明提升日" 纳入意识形态考核重点内容. 二是日常抄告整改制, 不定期进行明查暗访,每年发出楼道堆积物等问题抄告单

800 多张,整改率 98%以上. 三是重要时段重点督查制,每逢全国文明指 ―

2 ― 数测评加大督查抄告和整改力度,今年抄告整改问题

216 个,整改 率100%. 四是社区交流提升制,通过微信群活动照片反馈交流和 实地组织学习形式,社区间加强" 文明提升日" 活动的交流督促, 分享借鉴好经验好做法. (滨江区文明办) 建德市推行"月月都是测评月"活动 推进文明城市常态化管理 建德市立足区域实际,明确目标、精准发力,全力推行" 月月 都是测评月"活动,推动文明城市常态化管理. 一是坚持高位引领,在问题整改闭环上下功夫. 建立领导领 衔包干督查创建工作机制,市四套班子领导全部深入创建一线,担 任社区(道路)" 网格长",每月对所包干区域开展现场督查,发现 问题现场交办、即整即改. 创建启动以来,市四套班子主要领导参 与创建工作

46 次,牵头召开工作协调会

22 次,解决创建难题

20 多项,延续十余年的"算命一条街"、"牛皮癣" 乱象得到有效管控. 市创建办切实履行牵头抓总职能,梳理制订年度暗访督查清单,通过"定期明查+不定期暗访",对各类创建点位开展"拉网式"督查, 每月在媒体通报督查排名结果,积极邀请" 两代表一委员"、工青 妇等群体参与督查问题整改的过程性监督,确保问题交办整改实 现闭环. ―