PDF《招聘公告》

北京理工大学

2019 年海内外优秀人才 招聘公告 北京理工大学是中国共产党创办的第一所理工科大学,是新中国成立以来 国家历批次重点建设的高校,首批进入国家

211 工程 和

985 工程 建设行 列,首批入选 世界一流大学 建设 A 类高校.

2016-2017 年度,英国 QS 世界 大学排名中位列第

389 名,位列入选的中国大陆高校第

15 名.工程、材料、化学、物理、计算机、数学、社会科学学科先后进入 ESI 国际学科排名前 1%,其 中工程学科进入 ESI 国际学科排名前 1‰. 现有教职工

4300 余名, 汇聚了

22 名两院院士、

33 名 万人计划 入选者、

39 名 长江学者奖励计划 教授、38 名国家杰出青年科学基金获得者、28 个国 家自然科学基金委创新研究群体等创新团队.学校现有

9 个国家级重点实验室 (中心) 、56 个北京市级/部级重点实验室(中心) 、曾创造第一台电视发射接收 装置、第一枚二级固体高空探测火箭、第一辆轻型坦克、第一部低空测高雷达、 第一台

20 公里远程照相机等新中国历史上多项 第一 . 近年来,学校高度重视人才引育工作,实施 人才强校 战略,推进实施 卓越学科带头人发展计划 特立学者支持计划 创新人才专项支持计划 特立青年学者支持计划 特立博士后支持计划 等人才项目,成立 前沿交 叉科学研究院 ,实施 人才特区 政策,为优秀人才提供良好的发展平台和条 件保障,面向海内外延揽一批学科领军人才和中青年优秀人才.

一、招聘学科 学科 类别 机械与运载 信息与电子 理学与材料 人文与社科 学科 力学 航空宇航科学与技术 兵器科学与技术 机械工程 动力工程及工程热物理 安全科学与工程 光学工程 仪器科学与技术 电子科学与技术 信息与通信工程 控制科学与工程 计算机科学与技术 网络空间安全 数学 统计学 物理学 化学 生物学 生物医学工程 材料科学与工程 化学工程与技术 理论经济学 马克思主义理论 应用经济学 管理科学与工程 工商管理 法学 设计学 外国语言文学 教育学 公共管理

二、人才引进计划 人才计划类型 基本条件 支持措施 特立青年学者 人才支持计划 1.具有博士学位,原则上自然科 学类年龄一般不超过

40 周岁, 人 文社会科学类或成果突出者年龄 可适当放宽,能全职来校工作;

2.具有海外知名大学博士学位或 具有

2 年以上海外著名高校、科 研机构、知名企业研发机构等工 作的经历. 1.资源配置:聘任为博士生导师,优先提供博士生、硕士生专 项招生指标;

每年提供团队岗、科研统筹岗博士后指标各

1 名. 2.经费支持:提供科研启动经费

100 万元. 3.薪酬待遇:聘期内年薪

42 万元起+学校缴纳的社保、职业年 金及公积金约

12 万元/年+年底绩效奖励;

实行薪酬动态增长机 制. 4.保障计划:入选者中特别优秀的校外引进人员经学校审定后 参照学校对于相当水平人才计划入选者提供的安居条件执行. 优秀青年教师资 助计划 (准聘教授、 特别 研究员、 特别副研 究员) 具有海内外知名大学博士学位. 世界百强院校博士学位获得者或 具有

2 年及以上海外科研工作经 历者优先. 1.资源配置:聘任为博士生导师或硕士生导师,优先提供博士 生、硕士生招生名额. 2.经费支持:提供科研启动经费 40-100 万元. 3.薪酬待遇:聘期内年薪

30 万-42 万元起+学校缴纳的社保、 职业年金及公积金约

10 万元/年+年底绩效奖励;

实行薪酬动态 增长机制. 4.生活待遇:协助解决子女入托入学等生活问题. 特立博士后 人才支持计划 1.毕业于世界一流大学,获博士 学位

3 年内的全日制博士,年龄 不超过

32 周岁;

2.具有良好的学术背景、较强的 创新活力和学术潜能,具备独立 开展研究工作的能力. 1.薪酬待遇:30-50 +万元/年+学校缴纳的社保、公积金. 2.培养目标:进行贯通培养,出站后按相关学术标准可聘至预 聘制教师岗位. 3.科研配套:入选博士后创新人才支持计划科研启动经费

20 万元;

获得中国博士后科学基金面上资助、特别资助等项目科研启 动经费 5-18 万元. 4.生活待遇:按国家有关规定协助解决本人及配偶、子女在京 落户、子女入托入学等生活问题;

按学校有关规定享受与教职工 同等福利待遇. 博士后人员 支持计划 (博士后创新人 才支持计划、 博士 后 国际交流计 划 引进项目、优 秀博士后人员支 持计划) 1.获博士学位

3 年内;

年龄未满

35 周岁. 2.具有良好的学术背景、较强的 创新活力和学术潜能,具备独立 开展研究工作的能力. 1.岗位设置及基本薪酬: 岗位名称 年薪 (万元/年) 培养目标 团队岗 25+ 支撑学校重点发展学科、高层次人才及优 秀青年骨干教师团队建设 科研岗 18+ 为承担国家、省部级重大重点科研项目的 团队提供有效的科研力量 思政岗

23 从事辅导员或思想政治教育教学研究工作 的青年人才,支撑学校思政队伍建设 2.科研配套:入选博士后创新人才支持计划科研启动经费

20 万元;

获得中国博士后科学基金面上资助、特别资助等项目科研 启动经费 5-18 万元. 3.生活待遇:按国家有关规定协助解决本人及配偶、子女在京 落户、子女入托入学等生活问题;

按学校有关规定享受与教职工 同等福利待遇. 学术领军人才:薪酬待遇、经费支持及服务保障等一事一议.

三、应聘办法及联系方式 请将应聘材料发送至学院联系邮箱并抄送学校招聘邮箱.邮件中请注明应 聘人才类型.亦可登陆北京理工大学人才招聘系统(http://zhaopin.bit.edu.cn/)进行网上报名. 【人力资源部联系方式】 人才项目类别 联系方式 学术领军人才、特立青年学者 夏老师、 樊老师 +8610-

68914243、

4546 bitrcb@bit.edu.cn 青年骨干教师 张老师、周老师 +8610-68918577 bitzhaopin@bit.edu.cn 博士后研究人员 于老师、黄老师、刘老师 +8610-68912338 bitbsh@bit.edu.cn 【各学院联系方式】 学院 联系方式 前沿交叉科学研究院 李老师 +8610-68913188 arims@bit.edu.cn 先进结构技术研究院 张老师 +8610-68911676 pengzhang@bit.edu.cn 智能机器人与系统高精尖创新中心 杜老师 +8610-68918329 ninger1979@bit.edu.cn 宇航学院 李老师 +8610-68913776 yuhang@bit.edu.cn 机电学院 宋老师 +8610-68913373 songtt310@bit.edu.cn 机械与车辆学院 何老师 +8610-68911813 hexu@bit.edu.cn 光电学院 郭老师 +8610-68913659 guomingjuan@bit.edu.cn 信息与电子学院 郭老师 +8610-68913896 guojunfang@bit.edu.cn 自动化学院 许老师 +8610-68918838 xuxiuqin@bit.edu.cn 计算机学院 王老师 +8610-68919957 dianxinw@bit.edu.cn 材料学院 刘老师 +8610-68913948 lxn@bit.edu.cn 化学与化工学院 张老师 +8610-68914780 bitsos@bit.edu.cn 王老师(博士后)+8610-81381383 wanglin@bit.edu.cn 生命学院 雷老师 +8610-68915244 leixiao@bit.edu.cn 数学与统计学院 吴老师 +8610-81384701 wukeyou@bit.edu.cn 物理学院 龚老师 +8610-68918693 saigong@bit.edu.cn 刘老师(博士后) +8610-68918693 liuyujing@bit.edu.cn 量子技术研究中心 赵老师 +8610-68918710 qzhaoyuping@bit.edu.cn 人文与社会科学学院 张老师 +8610-81381319 zhangrf@bit.edu.cn 管理与经济学院 王老师 +8610-68912938 wgsh@bit.edu.cn 马克思主义学院 刘老师 +8610-68911564 liuyu30030@bit.edu.cn 法学院 王老师 +8610-68915400 04391@bit.edu.cn 外国语学院 项老师 +8610-68912270 xiangxc@bit.edu.cn 设计与艺术学院 李老师 +8610-68912682 lishuang@bit.edu.cn 学生工作部 钟老师 +8610-81384675 bitfudaoyuan@163.com 【招聘网站】 北京理工大学 北京理工人才招聘系统 www.bit.edu.cn http://zhaopin.bit.edu.cn/ 人事服务平台 人才招聘平台 ........