PDF《江门市2018年人力资源市场工资指导价位》

江门市2018年人力资源市场工资指导价位 及行业人工成本信息 江门市人力资源和社会保障局编印 http://ldj.

jiangmen.gov.cn 江门市人力资源和社会保障局 I 目录 前言.1 企业薪酬调查说明

1

一、调查范围及对象

1

二、工资报酬计算方法

1

三、工资指导价位的意义

1

四、应用原则

2

五、企业薪酬调查工作报告基本内容

2

六、对2018 年工资指导价位的分析

3

(一)整体工资指导价位.3

(二)分职业工资指导价位.3

(三)分行业工资指导价位.4

(四)其他工资指导价位.4 第一部分企业薪酬调查背景.6

一、调查企业背景

6

(一)按地区划分企业背景情况.6

(二)按企业隶属关系划分企业背景情况.6

(三)按登记注册类型划分企业背景情况.7

(四)按所属行业划分企业背景情况.9

(五)按企业规模划分企业背景情况.9

(六)按从业人员规模划分企业背景情况.10

(七)按营业收入规模划分企业背景情况.10

二、调查职工背景

11

(一)按学历划分职工背景情况.13

(二)按年龄范围划分职工背景情况.13

(三)按岗位等级划分职工背景情况.14 第二部分工资指导价位.17

一、分职业细类工资指导价位

17 江门市人力资源和社会保障局 II

二、分行业部分职业工资指导价位

37

三、其他工资指导价位

78

(一)按岗位等级划分职工工资指导价位.78

(二)按学历划分职工工资指导价位.78

(三)按行业大类企业规模划分工资指导价位.79

(四)按区域划分职工工资指导价位.81

(五)按隶属关系划分职工工资指导价位.81

(六)按登记注册类型划分职工工资指导价位.82

(七)按用工形式划分职工工资指导价位.83

(八)按劳动合同类型划分职工工资指导价位.83 第三部分企业人工成本信息.84

一、 行业人均人工成本信息

84

(一)按行业大类划分人均人工成本.84

(二)按行业大类分企业规模划分人均人工成本.85

二、其他划分类型企业人均人工成本信息

87

(一)按企业所在区域划分企业人均人工成本.87

(二)按企业隶属关系划分企业人均人工成本.87

(三)按登记注册类型划分企业人均人工成本.88

(四)制造业人均人工成本.88

三、 部分重点行业人工成本构成

90

(一)部分重点行业人工成本分项结构比例表.90

(二)行业人工成本整体数据分析图.91

四、 从财务指标分析人工成本信息

92

(一)企业盈亏情况分析.92

(二)人工成本占成本费用总额情况.93

(三)成本费用总额占销售收入情况.94 致谢:95 江门市人力资源和社会保障局

1 前言企业薪酬调查说明 企业薪酬调查是由政府定期组织实施的以企业中不同职业劳动者工资报酬水平 和不同行业企业人工成本状况为调查内容的抽样调查.

2018 年江门市人力资源市场指导价位及行业人工成本信息以企业薪酬调查为基 础,通过调查系统填报的方式,调查

2017 年企业在岗职工工资和人工成本数据信息, 在对调查数据进行筛选、分类、汇总、分析的基础上确定.现对本次公布的人力资源 市场工资指导价位及行业人工成本信息的有关情况作如下说明.

一、调查范围及对象 根据人力资源和社会保障部、省人力资源和社会保障厅的部署,2018 年本市薪 酬调查采用指定样本的调查方式, 对五邑地区三区四市指定企业的人工成本情况和在 岗职工工资报酬情况进行调查,样本量为