编辑: 865397499 2018-02-15

一、指纹考勤与传统的考勤方式比较对照表 项目 指纹考勤系统 磁卡、IC 卡、激光条码卡,非接 触感应卡考勤系统 打卡机(卡钟) 人工统计考勤 介质 指纹人人不同,终生不 变,随身携带,考勤数据 由计算机安全保存 卡片费用高、卡片易损坏和丢 失、磁条或 IC 卡易丢失数据, 数据读取受环境影响 一次性专用纸卡,需 经常购买 纸张 终端机 指纹仪玻璃钢制品不易 损坏,指纹的不变性,可以 用在恶劣环境 磁卡稍有划伤时,无法读出数据, 卡座容易丢失考勤数据且易损 坏 使用一年后常有故 障,频繁更换色带 无 员工替人考勤 不可以 可以 可以 存在人情管理 损耗品 无考勤损耗品 IC 卡、条码卡 纸卡 纸张统计表 电脑连网 可以且及时传输 可以但不及时 不可以 不可以 自动统计 可以 可以 不可以 不可以 确认方式 本人的指纹识别 磁卡、IC 卡 纸卡记录 人工记录 人事管理 可以 可以 不可以 不可以 记录读取 准确记录绝少出错 数据读取常出错,稳定性很差 人工记录纸卡考勤 数据,费时费力 人工统计,费时费力 设备优缺点 员工变换只需登记或删 除其指纹数据,使用简单, 管理方便,完全杜绝作假 现象,考勤数据由电脑及 时存储,数据安全性高,设 备稳定性好,树立良好企 业形象,杜绝人情管理弊 病. 员工上下班需携带卡片,损坏和 丢失要变换卡片,磁卡使用寿命 短,需频繁更换,磁卡彩色相片 打印设备昂贵,制卡成本高,卡 钟及控制系统维修频繁,影响工 作.企业和员工每年要承担大量 的卡片成本和维护费用,以及代 刷卡对企业造成的经济损失. 纸卡一次性使用,写卡、统计卡的工作重 复且工作量大.工作 效率低,纸卡保管使 用不环保.企业每年 要花费大量的时间 和人力来统计考勤, 以及代刷卡对企业 造成的经济损失. 人工统计效率 低, 考勤时间不 能保证, 不利于 计算机管理. 企 业每年要花费 大量的时间和 人力来统计考 勤, 以及人情管 理对企业造成 的经济损失.

二、电脑考勤系统功能:

1、数据即时查询,系统自动生成及打印各种不同内容的统计表、分析表.

2、任意灵活地设定不同的班次,设定假期、休息、加班等.

3、自动统计员工迟到、早退、旷工等出勤情况.自动汇总每月员工 迟到、早退、旷工次数及 时间长度.提供病假、事假、产假、加 班考勤功能.

4、提供方便、灵活的查询功能:能查询每天、每月各部门迟到、早退、旷工、请假、休假、 加班等员工出勤明细表.

5、权限管理:系统可对不同的操作人员进行不同的密码授权管理, 赋予不同的使用权限.避 免多人操作造成混乱,提高系统的安全可靠性.

三、指纹采集和验证系统功能:

1、添加指纹用户: 用户可以为每一个人添加五个不同手指的指纹信息,每个必须为不同手指 指纹,用户进行验证时可以使用任何一手指.指纹信息的添加只有授权用户管理员才可以.

2、删除用户指纹信息: 系统授权管理员可以一次性删除指定用户的所有指纹信息.

3、信息察看: 指纹信息:授权用户可以察看指定用户的指纹信息.日志信息:管理员用户可 以察看系统日志,系统日志将对程序的每一次错误操作或越权操作写入日志.

4、系统自维护: 系统拥有自动维护功能,系统将不定期对数据系统自动测试,提示用户删除 无用指纹信息,并对程序进行相应配置,使系统运行环境优化.

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