编辑: 梦里红妆 2016-03-27

(2)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

(3) 事业单位工作人员连续旷工超过

15 个工作日, 或者

1 年内累计旷工超过

30 个工作日的;

(4)未经聘用单位同意,擅自出国(境)的,或者出国(境)后未经聘用单位同意逾期 不归的;

(5)严重违反工作纪律或者聘用单位规章制度的;

(6)严重失职、徇私舞弊, 对聘用单位利益造成重大损害的.故本题答案为 D. 23.【答案】D.解析:事业单位人事制度改革的基本思路为(1)逐步取消事业单位 的行政级别,不再按照行政级别确立事业单位人员的待遇;

(2)根据社会职能,经费来 源的不同和岗位工作性质的不同,建立符合不同类型事业单位特点和不同岗位特点的人 事制度,实行分类管理;

(3)在合理划分政府和事业单位权限的基础上,进一步扩大事 业单位的人事管理自主权,建立健全事业单位用人上的自我约束机制;

(4)贯彻公开、 平等、竞争、择优的原则,引入竞争激励机制,通过建立和推行聘用制度,搞活工资分 配制度,建立充满生机和活力的用人机制.故本题答案为 D. 第4页共11 页 学员专用 请勿外泄 24.【答案】D.解析:公民道德建设的方针原则包括坚持社会主义道德规范建设和 社会主义市场经济相适应,坚持继承优良传统与弘扬时代精神相结合,坚持个人利益与 承担社会责任相统一,坚持注重效率与维护公平相协调,坚持把先进性要求与广泛性要 求结合起来,坚持道德教育与社会管理相配合.故本题答案选 D. 25.【答案】B.解析:文明礼貌是公民社会公共生活的一条重要的道德规范,是人 与人在社会交往中所必须遵循的言语行为准则.作为社会公德的一个模本规范,文明礼 貌是在人际交往中的一种道德信息,它表明了一个人对别人的尊严和人格的尊重.故本 题选 B. 26.【答案】A.解析:题干中 必须始终坚持以人为本、执政为民,不断实现好、 维护好、发展好最广大人民根本利益. 符合为人民服务这一概念内涵.故本题答案为 A. 27.【答案】A.解析:服务群众是职业道德要求目标指向的最终归宿.故本题答案 选A. 28.【答案】B.解析:诚实信用原则的基本含义是,当事人在市场活动中应讲信用, 恪守诺言,诚实不欺,在追求自己利益的同时不损害他人和社会利益,要求民事主体在 民事活动中维持双方的利益以及当事人利益与社会利益的平衡.B 项甲公司的技术负责 人到乙公司学习技术,后将技术引进甲公司,违背了诚信要求.故本题答案为 B. 29.【答案】C.解析:在通常情况下,借贷的债务契约都是根据签约时的通货膨胀 率来确定名义利息率,所以当发生了未预期的通货膨胀之后,债务契约无法更改,从而 使实际利息率下降,债务人受益,而债权人受损.故本题答案为 C. 30.【答案】D.解析:绿色 GDP 是指在通常的 GDP 指标中,扣除自然资产损失, 即扣除生态成本之后形成的真实的国民财富.这个指标,实质上代表了国民经济增长的 净正效应,更有利于生态环境的保护,实现经济环境的协调发展.实行绿色 GDP 后,经 济总量因为扣除了资源成本,所以是下降的,且绿色 GDP 与扩大内需不相关,所以排除 ①③.故本题答案为 D. 31.【答案】B.解析:基因(遗传因子)是遗传的物质基础,是DNA或RNA分 子上具有遗传信息的特定核苷酸序列.基因通过复制把遗传信息传递给下一代,使后代 出现与亲代相似的性状.故本题答案选 B. 32.【答案】C.解析:屠呦呦获得的奖项是诺贝尔生理学或医学奖.故本题选择选 项C. 33.【答案】D.解析:应该在

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