PDF《北京工业大学诚聘英才》

50 万住房津贴, 可在符合 北京市和学校的条件下申请保障性住房 (以学校通知为准) ,协助解决配偶工作、 子女入学等 北京市人才 引进支持计 划入选者

1、 取得博士学位, 研究领域为自然 科学或工程技术,年龄一般不超过

40 周岁;

2、 申报前曾在著名高校、 科研机构 或知名企业研发机构有正式教学或 科研职位;

3、 为所从事科研领域同龄人中的优 秀人才,有成为我市该领域学术或 技术带头人的发展潜力;

4、 入选后全职到校工作, 至少在京 连续工作

3 年

1、北京市发放一次性免税奖励

50 万元;

2、优诊医疗服务:市属

5 所医院提供服 务;

3、 子女就学: 可申请本市公立学校及其国 际版、国际学校就读;

4、落户:优先办理在京落户手续(含配偶 及未成年子女)

5、 入校后可认定为副教授, 享受具有竞争 力的薪酬待遇,并可同时申请我校"优秀 人才"岗位. 详情可见网站:http://www.8610hr.cn

(二)公开招聘

2019 年公开招聘现已启动,即日起至

2019 年3月15 日17:00 期间,登录北京工业大学 人才招聘网 http://zhaopin.bjut.edu.cn,点击应聘入口并投递简历.

(三)博士后 招收条件: 具有国内外知名高校或科研院所博士学位,获得博士学位一般不超过

3 年,年龄在

35 周岁(含)以下.如申请从事第二站及以上博士后人员,获得博士学位年限不受限制. 招收时间: 师资博士后:通过学校社会公开招聘程序后可办理入站. 普通博士后:全年随时进站,应聘者自行联系设站学院及合作导师,通过学院流动站答辩 等形式择优招收. 薪酬待遇: 约22 万元(年薪+学校缴纳社保、职业年金及公积金+绩效增资等) ;

提供住房公寓

2 年;

在站期间依据国家博士后政策解决本人北京户口.

三、应聘办法及联系方式

(一)高层次人才引进 学校全年接受高层次人才应聘,请应聘者将个人详细简历、学术代表作全文、其他成果支 撑材料等通过邮件方式发送至拟应聘学院联系邮箱(联系方式见学校官方网站各二级机构网 页) ,并抄送至学校高层次人才招聘邮箱 gdrc@bjut.edu.cn .详细简历建议包括:个人基本信 息、教育背景、工作经历、负责或参加科研项目情况、代表性成果、论著目录、论著被引用情 况等及联系方式.邮件中请注明应聘人才类型. 联系方式: 北京工业大学高层次人才引进办公室 联系人:王老师

电话:+8610-67396305 高层次人才招聘

邮箱:gdrc@bjut.edu.cn

(二)公开招聘 请关注北京工业大学人才招聘网并投递简历: http://zhaopin.bjut.edu.cn 联系方式: 北京工业大学人事处(公开招聘) 联系人:卜老师

电话:+8610-67391776

(三)博士后 师资博士后请关注北京工业大学公开招聘信息(同上) ;

普通博士后全年随时入站,可联系学院相关负责人. 联系方式: 北京工业大学人事处(博士后) 联系人:于老师

电话:+8610-67391840

邮箱:yumingyao@bjut.edu.cn