编辑: 南门路口 2015-10-16

6 ①未有效履职或者严重失职、渎职的;

②违反国家有关法律法规、 《公司章程》规定并严重损害公司利益或声誉,给公司 造成直接或间接经济损失的;

③激励对象在任职期间,有受贿索贿、贪污、盗窃、泄露公司商业和技术秘密、 实施关联交易损害公司利益、声誉和对公司形象有重大负面影响等违法违纪行为,给 公司造成损失的. (5)其他未说明的情况由董事会认定,并确定其处理方式.

5、公司与激励对象之间争议的解决 公司与激励对象发生争议,按照本激励计划和《限制性股票授予协议书》的规定 解决;

规定不明的,双方应按照国家法律和公平合理原则协商解决;

协商不成,任何 一方均可提请惠州仲裁委员会按照该会提起仲裁时适用的仲裁规则进行仲裁.

七、附则

1、本办法由董事会负责解释及修订.

2、本办法经公司股东大会审议通过后实施. 深圳市德赛电池科技股份有限公司董事会 2018年10月29日 ........

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