PDF《高薪请全职家教,其实不雷人》

2009 年9月23 日 星期三 B3 编辑:田彦弘 版式:夏艳辉 篆刻:刘泽荣

电话:0731-84326283 E-mail:kjxb0731-118@163.com 憨宝、菲宝:我们说好要做快乐的三个活宝哦! ―― ―喜宝 拿来与创新 师说 杂谈 聂振凯 高薪请全职家教,其实不雷人 邵留生 辣语 新学期开学前,河南省颁布了 《 普通中 小学管理基本规范》, 禁止节假日补课,严 格限制学生在校时间和作业量.然而,备受 社会好评的这一 规范令 在执行中却阻力 重重,学校、家长和学生看法不一.看来和 禁补令 一样,河南省出台的 限制作业 量 也注定了被现实羞辱的命运. 我们可以为限制作业量找到许多个理 由,但突除这个政策的理由只有一个:学校 之间的竞争最终看的是学生的成绩. 政策 压力之下, 学校无所不用其极: 集中学习 时间 解释为 刨除课间休息、课间操的时 间 ,强令学生写要求增加晚自习时间的申 请书. 减负, 依然是一个牵动各方神经的话 题. 从常规动作 禁补令 ,再到 严格限制 学生在校时间和作业量 ,说明相关部门也 一直在努力.问题是,几乎每出台一个减负 政策,都会遭到羞辱的现象,是不是正应了 某位校长所说, 中考、 高考的升学模式不 改,减负不切实际 ? 其实未必. 改变现行升学模式任重道 远,显然还需要一个极为漫长的过程,但适 当为学生减负, 并以此倒逼整个教育模式 的改变,不仅必要,而且是可行的. 关键在 于, 我们的教育主管部门到底追求的只是 一种 我们一直在努力 的减负姿态,还是 切实地把减负当作自身的一种职责. 譬如 禁补令 ,教育部门年年都会碰 一鼻子灰,但究竟有没有得到教训,吸取经 验,认真探讨一下问题出在哪? 再譬如 限 制作业量 ,这个政策的操作难度是可想而 知的,那么在出台之前,有没有听取各方意 见,有没有相应的制度预设,就是起码要做 的功课. 什么都不做,就想当然出台了,只 为表明一种态度, 被羞辱当然是避免不了 的结局.事实上,这样毫无诚意的政策出台 得越多, 其公信力和严肃性也就越不乐 观. 减负减负,越减越负. 与其如此,教育 主管部门不如好好地做一番反思, 先解决 自身的公信力问题,再出台政策不迟. 限制作业量, 注定被现实羞辱的政策 吴龙贵

13 日下午, 为了给上初二的

14 岁儿 子招一名全职家教, 深圳一名高科企业的 老总在观澜湖高尔夫球场的一栋别墅里, 举办了一场神秘的 考试 ,对已经经过初 步 筛选 的4名大学毕业生进行面试和笔 试. 这位老总给家教开出的待遇是: 月薪

7000 元,还包吃住.

7000 元月薪虽然不是天价,但是对于 这一职位而言, 实在雷人, 加上富豪的出 招,难怪引发了网友热议.报道摘录两位网 友意见,网友 谁动了我的奶酪 :寄希望于 一个毕业生教好孩子, 服了你了;

网友 yewailaoren :初中的课程,小意思,何必 要求那么高. 学习还要靠自己, 自己不努 力,就算把爱因斯坦请来也无用啊.这两位 网友的意见当然没有错,但是如果以 学习 还要靠自己 这一真理为理由就此否定富 豪高薪聘请全职家教的做法, 又未免有些 强词夺理了. 首先, 富豪有高薪聘请全职家教的权 利.大凡成功人士,对教育都有自己独特的 理解,这位富豪也不例外,他认识到为孩子 提供良好教育环境的重要性, 而且他也有 为孩子提供良好教育环境的能力, 他为什 么就不能够为孩子的未来尽最大的努力. 其次, 良好的家教能够为孩子........