编辑: 喜太狼911 2019-08-02
编审: 陈新锋 责编: 王成标 美编: 刘洋 2018年5月25日02 综合新闻 三讲 教育活动在基层 丢失声明

本报记者 王亚男 张书记, 矿上组织安全巡视, 邀请 您参加, 20分钟后请到副井下口集合.

3 月7日, 张双楼矿掘进五区党支部书 记张彦刚开完班前会, 就接到矿党委工 作部打来的电话. 当天, 该矿纪委与党委工作部组织 党代表、 职工代表进行了一次不定时 间、 不定单位、 不定班次的安全巡视, 重 点检查井下边远作业单位、 独立作业岗 位和中夜班时段, 保证了动态检查、 重 点突出、 覆盖全面. 这样的活动很好!我们在安全巡 视中互评互查, 吸收借鉴兄弟单位的先 进经验和典型做法, 帮助我们转变安全 作风. 张彦由衷地夸赞. 谈及正在张双楼矿如火如荼开展的 三讲 教育活动, 该矿党委负责人表示: 只要 集团党委有号召, 我们第一时间就会有 行动! 徐矿集团 三讲 教育活动实施方 案发布后, 该矿就先后召开政工专题办 公会、 党委会、 党委中心组学习会、 三讲 教育活动动员大会, 号召党员干部 以刀刃向内的勇气, 突出问题导向, 扭 转惯性思维, 自觉服务维护大局, 为企 业安全高效发展提供优良作风保障. 在该矿, 驻足宣传橱窗, 来到食堂、 宿舍、 井下, 打开 美丽双楼 微信公众 号, 都能看到有关 三讲 教育的专题党 课、 专项承诺、 专题研讨, 随处可以感受 浓厚的氛围. 如何使党员干部将 三讲 作为一 种自觉遵循和行为习惯?该矿相继推 出一系列举措: 矿上有计划编发学习内容, 基层 各党支部定期组织党员学习党纪党规 和徐矿集团有关规定. 该矿负责人介 绍说,

4 月11 日, 党委中心组专门学习 了习近平总书记在十九届中纪委二次 全会上的讲话和赵乐际书记所作工作 报告. 5月16日, 该矿组织了 三讲 教育 活动知识竞答.获得总分第一名的洗 运公司参赛选手激动地说: 整个过程 跌宕起伏、 扣人心弦, 我们在你争我抢 的答题中增强了 '

三讲'

意识. 我承诺, 做 '

讲规矩讲责任讲大 局'

的表率…… 日前, 全矿本部

339 名 在岗党员干部专项承诺活动在基层各 党支部陆续展开.承诺书在党务公开 栏张贴, 提醒党员要将字字句句的承诺 化为工作中不懈的努力. 工作时间, 地面单位、 机关单位党 员统一佩戴党徽, 采掘及井下辅助单位 的党员在安全帽上张贴党徽, 亮明党员 身份, 自觉接受职工群众的监督. 此外, 三讲 教育活动还着重解决 党员干部不守规矩、 责任缺失和不讲大 局的问题, 实现立查立改及时化. 一位基层办事员欣喜地告诉记者: '

三讲'

教育活动开展以来, 职能部门 的态度有很大转变, 办事效率明显提 高. 通风工区党支部书记吴林深切感 受到活动的贴合实际、 追求实效.3 月21日, 该矿党委召开部分基层单位党支 部书记座谈, 共同查找企业管理、 作风 建设方面存在的问题, 发现备用金使用 管理和财务报销方面存在垫支周期长、 使用范围不明确.该矿党委发扬 马上 就办 精神, 将财务部门的每月一次报 销改为两次, 及时修改完善了备用金使 用管理规定, 并在次日办事员例会上, 由矿财务部长详细解答了有关报销规 定和流程. 一股新风, 正吹遍张双楼矿各个角 落…… 本报讯 (通讯员 孙新民) 为提 高经济运行质量, 今年以来, 庞庄矿 坚持在堵漏洞、 防风险上下功夫, 止 住出血点, 助推企业高质量转型发 展. 该矿按照省国资委 制度落实 年 和徐矿集团 管理提升年 的要 求, 认真梳理经营管理方面存在的 问题, 健全完善资金管理、 供电供 水管理、 资产处置、 物资采购、 物业 管理等

10 多个管理制度, 推行归口 管理, 有效堵塞了管理漏洞.加强 供电管理, 严格执行供用电考核管 理办法, 加大对办公室的照明、 电脑、 饮水机等用电情况检查考核通 报力度, 确保做到人走关机灯灭. 同时, 加大外转供电电费收缴力 度, 所有外转供电用户一律实行先 交费再供电, 对不及时缴纳电费的 用户一律停止供电.加大工人村 物业管理费等清欠力度, 今年来, 该矿认真梳理夹河、 庞庄两个片区 的物业管理费、 水费、 电费收缴情 况, 对长期不缴物业费、 电费、 水费 的用户, 拿出清收方案, 列出清欠 清单、 责任清单, 通过政策宣传解 答、 张贴告知书、 上门服务等措施, 清欠物业费、 电费、 水费共

40 余万 元.加强资金管理, 按照 一保项 目运营、 二保职工工资 的原则, 严 格执行 一支笔 审批制度, 严格控 制预算外支出和非生产性费用支 出, 把有限的资金用在项目开发和 改善民生福祉上. 本报讯 (通讯员 王琪) 今年以 来, 三河尖矿从加强物资管理入手, 强化内部管控, 堵塞管理漏洞, 促进 矿井高质量发展. 细化指标.该矿结合生产实 际, 以年度生产计划为依据, 倒排成 本指标, 对涉及采煤、 掘进、 安装、 拆 除等

11 个领域的材料费进行细化 分解, 制定各项工作的吨煤成本及 总成本指标.同时, 突出对专项材 料费用管控, 明确

16 项专用材料的 责任单位、 相关责任人, 以硬性的成 本指标及考核机制, 保证各项制度 有效执行. 规范程序.该矿本着 适时、 节约 的原则, 进一步规范物资的 计划、 审批、 发放、 使用、 回收等各 项程序, 明确各个环节的责任人, 要求物资月度计划、 补充计划按照 规定时限, 由填报单位主管科区 长、 制表人及分管矿领导签字后, 网上申报, 汇总后由经营副矿长审 批, 做到按程序发放每一笔物料, 实现账物相符, 杜绝发人情料和关 系料. 强化考核.该矿按照 单位与个 人相结合 奖励与罚款相结合 的原 则建立严格的考核制度, 对采煤、 掘 进和辅助单位节超的, 每月按100% 对等奖罚使用单位, 专项材料单位节 超的, 每季度按10%对等奖罚使用单 位, 同时, 实行月度检查评比奖励制 度, 对得分前三名的材料员分别给予 500元、 300元、 100元的奖励. 本报讯 (通讯员 王继龙) 日前, 华东机械公司开展

5 月 消缺月 活动, 排查、 梳理工作落实兑现情况. 为确保此项工作有序推进, 该 公司成立了以党政负责人为组长, 机关各部室负责人为成员的领导小 组.5 月 消缺月 主要围绕各类文 件、 会议、 制度、 合同等内容, 对照工 作要求、 时间节点计划, 认真排查、 梳理工作落实情况, 对在规定时间 内、 未完成的工作和

5 月份需要完 成的工作, 制定整改和推进计划,

5 月上旬全面彻底进行排查、 梳理、 汇 总后实施推进, 月底前全部完成消 缺内容, 做到一个不漏, 逐一排查, 逐一消缺, 确保工作成效.对涉及 消缺内容人员要求保持

24 小时通 讯畅通, 活动领导小组强化过程监 督检查和指导工作, 确保工作质量 和实效性. 本报讯 (通讯员 魏欢) 近期, 江 苏省矿业工程集团矿建分公司党委 多举措抓党建, 促进各项工作上水 平. 该公司认真开展 三讲 教育 活动, 引导党员尤其是党员领导干 部从思想上树立规矩意识、 责任意 识、 大局意识, 在行动上践行 马上 就办、 真抓实干 , 在各岗位上切实 发挥先锋模范作用.党委班子成 员分别赶赴基层单位宣讲上级会 议精神, 把经济形势、 国家政策、 煤 炭行业情况以及企业发展规划、 目 标等分别向一线职工介绍, 引导职 工既要正视眼前困难, 也要看到美 好前景.........

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