编辑: lqwzrs 2019-12-21
26 对话老总 对话老总 Nanxiang Pictorial 总第53期27 Nanxiang Pictorial 总第53期01

02 03 中电科微波通信(上海)股份 有限公司总经理 徐朝勇 参加马拉松比赛 拓展活动

01 文、图/陈晨记者:徐总,您好!很高兴您能 在百忙之中抽空接受我们的采访.

我 们知道中电微通是一家军民融合型企 业,我们想了解一下公司现在的经营 状况如何? 徐朝勇:中电微通是一家由中 国电子科技集团公司、上海科技创 业投资有限公司等投资的军民融合 型企业,我们主要从事的是智慧交 通和军工电子领域中通信和微波技 术相关产品的研发、生产和服务. 在2016年,我们的营业收入达到了 1.09亿元,年复合增长率将近40%, 所以说现在的经营的状况是稳定、 良好的. 记者:那么中电微通在现在比较 平稳的经营状况下,未来会有什么新 的创新点吗,或者说公司的新动作、 新目标? 徐朝勇:中电微通立足主业, 重点在新材料、新技术等领域加大 技术创新与研发,其中,我们公司 研发的超轻合金波导组件因其具有 很高的比轻度和比刚度,能够大幅 度减轻重量,降低飞行成本,提高 飞行能力,在航空、航天方面得到 广泛应用,国防意义与经济效益显 著.但国际上对于镁锂合金波导管 的应用尚未见报,尤其在电子领域 的应用仍是一片空白,存在一些技 术难题需要攻破. 所以我们在今年开始对镁锂 合金波导管进行研发,预计用两年 的时间完成综合性能测试与文件归 档,这对丰富公司的产品系列,提 升产品技术水平,也为今后各类波 导管研制打下基础;

另一方面,我 们公司自主研发的精密波导天线广 泛应用于在机载、弹载和星载等雷 达系统,通过各种异型波导管的研 究,适应国内外中高端用户的应用 ――访中电科微波通信(上海)股份有限公司总经理 徐朝勇 元,收入年复合增长率达到43%,成为一家在智慧交通、雷达天馈线和吊舱舱 体行业具有影响力的科技型上市企业. 记者:优秀的企业离不开优秀的人才,像你们这样的研发型公司对人才的要 求一定很高,那么请问徐总在人才方面最重要看中的是哪一方面? 徐朝勇:我更看重人才的责任心与执行力,工作意味着责任,有了责任 心,一是会树立敬业勤业意识,时时刻刻把工作挂在心上、抓在手上,做到件 件有落实,事事有回音;

二是会把克服阻力、解决困难作为一种勇于担当的责 任、推进工作的动力,提高工作的效率;

三就是会使我们不找借口,不患得患 失,以最佳的精神状态投入工作,将自己的潜能充分发挥. 执行力是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键.那么如何加强责 任心,提高执行力呢?结合实际工作情况,就个人而言我认为,其关键在于企 业的每一位成员都真正明确和履行各自的岗位职责,在其位、谋其政,心往一 处想,劲往一处使,形成执行合力. 记者:请问贵公司对于南翔建设,在企业社会责任方面有什么想法或者说有 什么行动? 徐朝勇:中电微通一直以来都非常关注南翔镇的建设,并且切实履行着企 业的社会责任,近年来我们解决近五十余名劳动者就业,并从2011年开始公司 我们在向科技型上市企业大步迈进 专设"蓝天下的至爱"专项资金 用于慈善活动. 记者:中电微通在经营过程 中对于政府或者说对社会有哪些资 源方面的需求? 徐朝勇:公司的快速发展离 不开人才队伍建设,而吸引与留 住人才需要多方面的激励措施才 行.中电微通自成立以来一直得 到南翔镇政府的鼎力支持,感谢 镇政府对公司人才配租、配售方 面的政策扶持,但随着公司引进 越来越多的外省市优秀人才,希 望政府对人才引进落户政策予以 支持;

另一方面,公司不断进行 技术创新,也积极参与科研项目 申报工作.今年申报了嘉定区工 程技术中心、产学研等项目,希 望有关部门在公司项目扶持、及 后续政策、配套资金等方面给予 支持. 记者:请问贵公司对于扶持 大学生就业有什么行动吗?有没有 本土就业或与就近高等院校达成战 略协议? 徐朝勇:有的,我们公司与 上海科技学院等几所嘉定区本专 科院校签订《校企合作协议》, 与大专院校共同培养适合企业实 际发展需求的就业者. 需求,同样为今后各类波导管研制打下基础. 中电微通的管理层发现,轨道交通正在进入智慧交通时代,他们可以有更 大的作为:比如开发列车智能信息网络,为今后安装在车上的许多传感器传输数 据,实现事故主动预防与故障快速处理;

又如开展列车乘客信息系统的统型工 作,参与制订相关行业标准.我们希望公司到2020年,年营业收入能够超过5亿02 03

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